《工业4.0：即将来袭的第四次工业革命》pdf下载介绍
《工业4.0：行将来袭的第四次工业革命》pdf下载
书名：工业4.0
作者：乌尔里希·森德勒
出书社：机械工业出书社
副标题：行将来袭的第四次工业革命
译者：邓敏/李现民
出书年：2014-7-1
页数：197
类别：办理学
格局：pdf电子书
《工业4.0》作者简介：
鲁思沃(Siegfried Russwurm)教授是西门子公司董事会成员和工业部的首席履行官(CEO)。在完成其制造工程学的大学学习后，鲁思沃教授于1992年作为医疗技能部分的出产计划员和项目担任人进入西门子公司开端了他的职业生涯。随后他在德国和瑞典担任了该公司的众多重要领导职务，其间包括运动控制体系的事务办理职务。
从2006年起，鲁思沃成为了西门子医疗体系集团履行办理层的一员。2008年，他进入西门子股份公司办理委员会，成为领导公司人力资源部分，劳动董事及欧洲、非洲和中东地区分公司担任人的主管。2010年，鲁思沃接管了工业部的领导作业和对企业信息化和企业供应链办理中央安排的监督作业。
乌尔里希森德勒(Ulrich Sendler)，生于1951年，结业于克雷菲尔德市恩斯特莫里茨阿恩特人文中学。在通过奥迪公司内卡苏尔姆工厂的模具制造人员培训和坐落海尔布隆市的德劳茨模具制造公司的数控编程人员培训之后，进入海尔布隆大学学习精密仪器工程学，并于1985年取得硕士学位。
随后，他在总部坐落内卡苏尔姆的科尔本施密特公司CAD体系开发部分任职，再后来成为海德堡CAD-CAM报告杂志的一名修改。
自1989年以来，他成为虚拟产品开发和产品生命周期办理(PLM)范畴的一位独立记者、作家和技能分析师。2009年，海德堡柏林施普林格出书社出书了由他主编的《产品生命周期办理概论》。此外，他仍是费尔达芬工业峰会——体系领导2030年的发起人和安排者。
格哈德鲍姆(Gerhard Baum)是IBM工业研讨院的成员和IBM轿车部分担任欧洲及新兴市场轿车事务的副总裁。
在完成航空航天技能的大学学业后，鲍姆进入奔驰公司，开端了碳纤维技能开发和CAX应用研讨的职业生涯。随后他逐渐接管了IBM德国、欧洲和全世界的出售、解决方案和咨询等范畴的领导作业。
格哈德鲍姆目前的研讨重点是先进的交通工具和工业转型。此外，他仍是埃斯林根大学工业咨询委员会的成员。
霍尔格伯切丁(Holger Borcherding)教授曾在汉诺威大学学习电气工程，并于1999年在该大学取得博士学位。直到2003年，他在哈默尔恩市的伦茨驱动体系有限公司任伺服控制器的开发主管。2003年，他被任命为德国莱姆戈市东威斯特法伦—利珀大学的电力电子技能、电力驱动技能和电磁兼容性教授。他与一个由13名科技人员组成的作业团队协作进行电驱动技能和电力电子的电磁兼容性的研讨。
从2011年开端，除了教授职位之外，伯切丁教授还接管了驱动和自动化阀门领先者伦茨SE公司立异部分的专业领导作业。他担任协调伦茨SE公司内部和外部的研讨作业，并成为伦茨SE公司在标准作业组和行业协会中的代表。
曼弗雷德布罗伊(Manfred Broy)博士是慕尼黑工业大学计算机科学系软件和体系工程专业的教授。他的首要研讨课题是软件在网络世界中的作用。
作为德国国家科学与工程院(acatech)的成员，受德国联邦教育及科研部托付领导异度物理体系的研讨，该课题广泛研讨了在全球联网的下一阶段异度空间和嵌入式体系的联合或许发生的影响和具有的潜力。
马丁艾格纳(Martin Eigner)教授于1985年建立了由其担任履行合伙人的EIGNER+PARTNER有限责任公司，并在公司转型为股份制公司后担任了董事长。2001年7月至2003年8月，他担任公司新总部坐落马萨诸塞州沃尔瑟姆市(美国)的艾格纳公司董事长兼首席技能官一职。2003年该公司的一部分被出售给美国的Agile公司，2007年公司的剩下部分被出售给美国的ORACLE公司。艾格纳先生于2001年7月建立了ENGINEERING CONSULT咨询公司，并自那时起一向任该公司总经理一职。
在1980年取得卡尔斯鲁厄大学(TU)CAD范畴的博士学位后，马丁艾格纳教授就成为罗伯特博世有限公司事务部技能数据处理和安排的担任人。在这个职位上，他首要担任技能数据中心(CAD，CAE，作业计划，零件清单，数控等)的作业，还担任电子开发和微处理器应用、合理化(流程，材料和零部件的合理化)、产品答应和产品改变办理方面的作业。
自2004年10月1日起，作为工程博士的他成为凯泽斯劳滕技能大学虚拟产品开发教研室的担任教授。
1979年，胡桉桐(Anton S. Huber)在西门子公司半导体事务部开端了其职业生涯。在从事了各种人员办理和出产线办理方面的作业之后，1989年，他担任收购了美国的本迪克斯电子公司，并承担了随后将该公司整合到西门子轿车LP公司中的办理任务。1991年，胡桉桐成为了西门子轿车LP公司的总裁兼首席履行官，随后又成为巴伐利亚州罗达赫轿车空调体系事务部的担任人。1996年，他成为了西门子自动化与驱动集团(A&D)过程自动化及仪器事务部分的担任人。胡桉桐领导了西门子所收购的西屋公司与发电部分(KWU)中惯例电厂的事务整合作业。
自1999年10月起，胡桉桐成为了西门子自动化与驱动集团履行委员会成员，并担任研发和出产以及在亚太地区的事务发展。
赫伯特 K.科勒(Herbert K.Kohler)教授于1976年进入了其时的戴姆勒—奔驰公司，并任职于公司工厂的出产规划部分。1982年，他在斯图加特大学取得了博士学位。
在赫伯特 K.科勒的领导下，戴姆勒-奔驰公司于1992年建立了“环境、技能和运送”中心。1993年，他加入了梅赛德斯—奔驰的开发部分并担任战略性产品的规划办理，该作业他一向做到1999年年末。1998年，他被颁发斯图加特大学名誉教授称号。
在从事了产品办理、乘用车出售作业之后，2000年10月科勒教授开端担任车身与动力体系研讨所的作业。从2006年8月至2009年3月，他担任戴姆勒股份公司新创建部分“车身与动力体系”的集团研讨与预开发。2009年4月至2012年4月，他成为新建立办理部分“电子驱动器和未来交通”在研讨和预开发方面的担任人，其间也包括电池驱动的开发。
自2012年5月起，科勒教授担任戴姆勒集团新建立的研讨和预开发办理部分。自2002年3月起，他成为戴姆勒股份公司的环保全权代表。
马蒂亚斯施通普弗勒(Matthias Stümpfle)，斯图加特大学机电工程硕士学位(专业：通信原理)，并在该校通信网络和计算机工程系取得了博士学位(导师是P.J.库恩教授)。施通普弗勒于1997年进入戴姆勒研讨所，在帕洛阿尔托(美国)进行世界上第一台互联网轿车的研讨。从那时起，他参与了从基于光纤的最新信息文娱总线到利用后端基础设施的车辆互联网衔接解决方案的多个架构项目。
施通普弗勒目前担任戴姆勒公司研发中心的“体系架构和渠道”预开发部分。
《工业4.0》内容简介：
“工业4.0”是德国联邦教研部与联邦经济技能部在2013年汉诺威工业博览会上提出的概念。它描绘了制造业的未来愿景，提出继蒸汽机的应用、规模化出产和电子信息技能等三次工业革命后，人类将迎来以信息物理交融体系(CPS)为基础，以出产高度数字化、网络化、机器自安排为标志的第四 次工业革命。“工业4.0”概念在欧洲乃至全球工业事务范畴都引起了极大的重视和认同。西门子作为德国最具代表性的工业企业以及全球工业事务范畴的立异先驱，也是“工业4.0”概念的积极推动者和实践者。
这里是1号书库，欢迎您来这里免费下载电子书！
免责声明：电子书仅供大家学习交流，禁止商业用途，如需删除请留言。
如果链接失效不再补发链接，需要资源请联系小编获取。
小编微信：652268626
如果需要其他同类型书籍，请留言书名及作者！
评论0